曲江鱼能吃吗？
红烧曲江鱼做法:
原料：曲江鱼、葱、蒜、花椒、大料、料酒、酱油、老抽、蚝油、白糖、香菜、盐、干辣椒段。
做法步骤：
第1步、曲江鱼去鳞、内脏洗净切画刀。
第2步、准好好材料。
第3步、锅里放油烧热加入鱼煎至两面金黄。
第4步、加入准备好的葱蒜、花椒、大料、干辣椒段继续煎。
第5步、加入蚝油、酱油、老抽、白糖、料酒、盐、热水炖至汤汁收干。
第6步、撒香菜末装盘。
西安曲江二小老师怀孕要报备排队，多人因此被“被辞职”，涉事学校曾遭发帖举报，校长派出所闹***求删稿。你怎么看？
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老穆有话说
“女老师怀孕需要提前报备，报备完，还得再排队……”
老穆认为，这样的政策显然是违反劳动法相关规定的，并且女职工的合法生育权也被侵犯了。
诚然，现在的老师不好招，倘若学校女老师怀孕人数多，确实会给学校教学带来诸多不便，但是，你不能因为这个原因就随意开除老师，这样的学校，这样的领导，未免有些不近人情吧？
（一）女老师享有合法生育权，应当受到保护，不可侵犯。
（二）女老师怀孕怎么办？老穆认为，作为校长，一定要有担当，要想办法解决问题，而不是想办法如何解决老师。
（三）女老师也要体谅学校的不容易，双方互相配合，让学校的损失降到最低。
（四）倘若女校长真的到派出所闹***求删帖，真的就有损校长形象。这样的行为，又怎能让人不相信帖子的真实性？
【结束语】学校有学校的不易，老师也有老师的心酸，双方要互相体谅，互相理解，只有这样，才能把教学搞上去。
学校是学习的地方，请少一分争吵，多一分宁静！难道这样不好吗？
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刚听说了一个笑话：有家4s店，一主管卫生部门的领导过来买车，用了一些手段，店老板什么都送，还优惠了2万块。之后相关手续很快办了下来。后有个更厉害的领导来检查，问题一大堆，之后买车店老板把利润都不要了，优惠了3万多，还送各种礼物。后来店老板孩子的班主任想换车，结果老板贴钱优惠了6万多，不仅送礼物还把车直接送到老师家！
这个故事和题主的问题没什么关系，但是老师的地位可想而知了！还用说什么？
学校能这样管理，公办学校校长竟然能这么“撒泼”也真是只有在西安才能有。一个不懂法，或者懂法不遵法的人怎么能当学生老师的榜样，怎么学高为师身正为范，怎么教育出健康的学生。曲江是陕西甚至西北集中的富人区，能在曲江生活的非富即贵，当然对学校的要求标准也高，但是，作为学校不光是培养有知识有文化的人横着，家长们也更清楚要在社会立足，最重要的还是要有德，要懂法要遵纪守法，不能只图眼前利益，不懂人情。教育是大事，他决定着一个人的人生态度，不是做生意，只追求利益最大化。你也是人父母，换位思考下。
这个问题是比较复杂的，不是非黑即白的那么简单！
1、女教师有生育权，这是无可争辩的。
看到一些人骂女教师刚入职就怀孕，我怎么感觉不是人生的？还有一位竟然高举师德大旗，说是女教师怀孕就是没有师德，这种人还是人吗？一个连做人的基本道德都没有的人，也在这里大放厥词！
女教师生育权是法律保障的，这一点没有任何人可以改变，情况再特殊，也不是女教师的责任。
2、学校工作难度极大，校长无可奈何。
现在学校女教师占绝大多数，而入职以后的女性必然面临生育，因为正是这年龄。无论从女性身体状况，还是结婚后的家庭要求，都是必然的。但是，女教师多，怀孕生育，就得休产***，如果遇到扎堆休产***，很多岗位也就没有人，这确实很难处理。
至于校长大闹派出所，这就不对了，只要发帖的内容是属实的，学校有错，就应该改正。学校遇到困难，应该是想办法克服困难，要去解决问题，否则要你这校长干嘛。这样做，只能说明校长无能。这种情况，绝不是一所学校所面临的，很多学校都有这种情况。
3、责任在于体制，***必须扛起责任。
这种事情的发生，是因为体制上存在问题，主要是教师临时缺员的解决制度没有或者不健全。不怪女教师，也不能全怪校长，而是制度建设没有跟上。如果有了临时缺员解决方案，学校有女教师休产***，提前报备，***按照解决方案，及时进行调度，及时招聘临时人员，这样的问题并不难解决。
同时，从长远来看，应该进一步重视教育，提高教师地位和待遇，在教师招聘方面适当向男性倾斜，通过这样的一些措施，提高学校男教师比例，这也是一个必须做的事情。
这个问题提的很好，在这样的问题面前，一些人就会暴露出本质，丑恶的灵魂就显露出来了，比如那位大放厥词说女教师进校六年内就生孩子就是没有师德的人，其言行令人作呕，还不自知，实在是妄披了一张人皮！